尚邦文化企业理念将打造一个未来最优秀的企业
尚邦文化企业理念将打造一个未来最优秀的企业
尚邦用人观： 忠诚予企业的人 踏实肯干的人 团队精神的人 创新精神的人 善于学习的人
标语：今日工作不努力，明日努力找工作！
● 竞争文化：创新源于竞争，活力源于竞争。我们鼓励全员在真诚合作和责任承诺的基础上，展开内、外部竞争，为企业及员工的发展提供应有的机会与条件，实现个人价值与企业价值的双重收益。
● 学习文化：学习是参与竞争和赢得竞争的前提条件。我们倡导全员学习参与竞争和主导市场的基本技能，倡导全员寻求发展及适应迅速变化的内外部环境的能力，倡导全员学习关注未来发展方向的能力，以及同时具备以上三种学习能力的能力。
● 速度文化：在知识经济时代和信息时代，速度就是一切，企业的生存与发展取决于其适应变化的能力。新经济中的现代企业已没有决策大小的问题，只有速度快慢的问题，我们追求具有速度经济效应的企业行为。
● 创新文化：企业的生命力来源于创新，创造性和灵活性将成为未来竞争中最宝贵的资源。我们鼓励创新、容忍失败，并致力于创造相适应的氛围，鼓励大胆推进跳跃式创新及改善式创新，以激发个体与企业创新的原动力。
● 执行力文化：企业执行力是企业成败的关键,是企业管理和战略分解落实的最终手段,是组织将人员、战略、运营三个流程的完美结合,我们崇尚行动，雷厉风行，坚持责任归属,注重承诺、强调绩效导向。
我们与员工一同成长，实现员工对事业的追求，对自我的肯定与超越——为员工创造机会 我们与客户一同成长，与客户分享资产增值带来的喜悦——为客户创造价值 合作伙伴一同成长，资源共享、优势互补，强强联合、共筑辉煌 我们与社会一起成长，推动国家经济发展，振兴民族科技进步——为社会创造效益
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